前不久，陕西省人力资源和社会保障厅公布了第四批省级专业技术人员继续教育基地名单，我院被批准为省级专业技术人员继续教育基地。基地获批后，学院依托办学资源优势，加快基地建设进度，积极做好培训开班前的各项准备工作。

建章立制，规范培训行为。为深入贯彻中央和我省关于专业技术人员继续教育工作的有关文件精神，结合专业技术人员特点，制定了《继续教育培训工作管理制度》《继续教育培训收费管理办法》《继续教育基地教师聘任管理办法》《任课教师备课、上课管理制度》、《教学质量督导评估制度》《培训效果跟踪评估制度》《班主任工作职责》《继续教育证书登记制度》《学员考勤管理办法》《考试管理制度》《后勤保障工作制度》等相关培训制度，用制度提升培训质量，促进培训效果，实现培训目标。

积极谋划，创新培训方式。为学习借鉴外地市培训经验，继续教育学院与市人社局一行5人赴汉中职业技术学院考察，学习专业技术人员继续教育的工作流程、网络教育平台建设及运行事项。重点就培训的机制保障、政策支持、考核方式、师资库建设、课程资源开发等进行了沟通交流。就合作共建共享课程资源、跨地市社会服务培训交流等方面作了探讨。近期，拟定了《专业技术人员继续教育网络平台建设实施方案》，通过建立专业技术人员继续教育学习网络平台，用现代网络技术开展培训工作，为专业技术人员提供便捷优质的服务，疏解培训压力，增强培训的承载能力。

多措并举，打开培训局面。利用电子屏幕、游飞字幕、展板、橱窗等宣传形式，扩大继续教育基地的影响力和辐射力。同时，继续教育学院主动出击，多次与省人社厅、市人社局、市教育局等部门沟通、协调，争取培训计划。同时，在全院教师中聘任责任心强、业务能力突出、具有副高以上职称的教师担任授课教师，积极做好培训前期的铺垫和准备工作。（周文琦）